नशे में धुत होकर मैडम पहुंचीं स्कूल, स्टाफ ने की शिकायत, Viral Video से सोशल मीडिया पर मचा बवाल
वायरल वीडियो में दिख रही महिला टीचर का नाम कविता कवचे है और वह सिंघाना के सरकारी प्राइमरी स्कूल में पदस्थ है. 23 जून को जब वह फिर से नशे की हालत में स्कूल पहुंची, तब वहां कुछ मजदूर काम कर रहे थे. मजदूरों और स्टाफ के साथ उसकी बहसबाजी का वीडियो सोशल मीडिया पर वायरल हो गया.
Dhar News: मध्य प्रदेश के धार जिले से आई एक खबर ने शिक्षा व्यवस्था पर सवाल खड़े कर दिए हैं. सिंघाना प्राइमरी स्कूल की एक महिला शिक्षिका का वीडियो वायरल हो रहा है, जिसमें वह शराब के नशे में स्कूल पहुंची दिखाई दे रही है. ये घटना सिर्फ एक बार की नहीं है. स्टाफ का आरोप है कि ये शिक्षिका नियमित रूप से नशे की हालत में स्कूल आती है, जिससे न सिर्फ बच्चों पर बुरा असर पड़ रहा है बल्कि स्कूल का माहौल भी बिगड़ रहा है.
शिक्षिका या अनुशासनहीन कर्मचारी?
जानकारी के अनुसार, वायरल वीडियो में दिख रही महिला टीचर का नाम कविता कवचे है और वह सिंघाना के सरकारी प्राइमरी स्कूल में पदस्थ है. 23 जून को जब वह फिर से नशे की हालत में स्कूल पहुंची, तब वहां कुछ मजदूर काम कर रहे थे. मजदूरों और स्टाफ के साथ उसकी बहसबाजी का वीडियो सोशल मीडिया पर वायरल हो गया. वीडियो में वह हाथ जोड़कर सफाई देती नजर आती है, लेकिन साथ ही स्टाफ को धमकाती भी है.
“यह मेरा स्कूल है, ज्यादा नाटक मत करो”
वीडियो में शिक्षिका कहती नजर आती है: “अगर तुमने बोला तो मैं 12 बजा दूंगी, यह मेरा स्कूल है, ज्यादा नाटक मत करो.” इस तरह की भाषा और व्यवहार ने स्कूल के स्टाफ और छात्रों के बीच चिंता की लहर पैदा कर दी है. शिक्षिका पांचवीं कक्षा तक के करीब 150 बच्चों को पढ़ाती है, और उनका यह रवैया बच्चों की मानसिकता पर नकारात्मक असर डाल सकता है.
म प्र के धार जिले में सिंघाना स्थित शासकीय प्राथमिक विद्यालय में एक महिला अध्यापिका को लोग शराब पीकर स्कूल नहीं आने देते।
नशे में लड़खड़ाती अध्यापिका कविता कोचे ने लाख समझाया कि 'मैं तुम्हारे बारह बजा दूंगी', लोग फिर भी उसका उत्पीड़न कर रहे हैं। pic.twitter.com/M4fXiglY0P
— Subhash (@Subhash2453) June 24, 2025
अधिकारियों तक पहुंची शिकायत
स्कूल स्टाफ ने इस बार पंचनामा बनाकर शिकायत अधिकारियों तक भेज दी है. विकास खंड शिक्षा अधिकारी किशोर कुमार बागेश्वर ने भी पुष्टि की है कि शिक्षिका को पहले भी समझाया गया था, लेकिन कोई सुधार नहीं हुआ. अब उनके खिलाफ विभागीय रिपोर्ट तैयार की जा रही है और जल्द ही कड़ी कार्रवाई की संभावना है.
ये भी पढ़ें: MP की महिलाओं के लिए गुड न्यूज़, आंगनवाड़ी में 19,500 पदों पर निकली बंपर भर्ती, जल्द करिए अप्लाई
Dhar News: मध्य प्रदेश के धार जिले से आई एक खबर ने शिक्षा व्यवस्था पर सवाल खड़े कर दिए हैं. सिंघाना प्राइमरी स्कूल की एक महिला शिक्षिका का वीडियो वायरल हो रहा है, जिसमें वह शराब के नशे में स्कूल पहुंची दिखाई दे रही है. ये घटना सिर्फ एक बार की नहीं है. स्टाफ का आरोप है कि ये शिक्षिका नियमित रूप से नशे की हालत में स्कूल आती है, जिससे न सिर्फ बच्चों पर बुरा असर पड़ रहा है बल्कि स्कूल का माहौल भी बिगड़ रहा है.
शिक्षिका या अनुशासनहीन कर्मचारी?
जानकारी के अनुसार, वायरल वीडियो में दिख रही महिला टीचर का नाम कविता कवचे है और वह सिंघाना के सरकारी प्राइमरी स्कूल में पदस्थ है. 23 जून को जब वह फिर से नशे की हालत में स्कूल पहुंची, तब वहां कुछ मजदूर काम कर रहे थे. मजदूरों और स्टाफ के साथ उसकी बहसबाजी का वीडियो सोशल मीडिया पर वायरल हो गया. वीडियो में वह हाथ जोड़कर सफाई देती नजर आती है, लेकिन साथ ही स्टाफ को धमकाती भी है.
“यह मेरा स्कूल है, ज्यादा नाटक मत करो”
वीडियो में शिक्षिका कहती नजर आती है: “अगर तुमने बोला तो मैं 12 बजा दूंगी, यह मेरा स्कूल है, ज्यादा नाटक मत करो.” इस तरह की भाषा और व्यवहार ने स्कूल के स्टाफ और छात्रों के बीच चिंता की लहर पैदा कर दी है. शिक्षिका पांचवीं कक्षा तक के करीब 150 बच्चों को पढ़ाती है, और उनका यह रवैया बच्चों की मानसिकता पर नकारात्मक असर डाल सकता है.
म प्र के धार जिले में सिंघाना स्थित शासकीय प्राथमिक विद्यालय में एक महिला अध्यापिका को लोग शराब पीकर स्कूल नहीं आने देते।
— Subhash (@Subhash2453) June 24, 2025
नशे में लड़खड़ाती अध्यापिका कविता कोचे ने लाख समझाया कि 'मैं तुम्हारे बारह बजा दूंगी', लोग फिर भी उसका उत्पीड़न कर रहे हैं। pic.twitter.com/M4fXiglY0P
अधिकारियों तक पहुंची शिकायत
स्कूल स्टाफ ने इस बार पंचनामा बनाकर शिकायत अधिकारियों तक भेज दी है. विकास खंड शिक्षा अधिकारी किशोर कुमार बागेश्वर ने भी पुष्टि की है कि शिक्षिका को पहले भी समझाया गया था, लेकिन कोई सुधार नहीं हुआ. अब उनके खिलाफ विभागीय रिपोर्ट तैयार की जा रही है और जल्द ही कड़ी कार्रवाई की संभावना है.
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